Hierboven staat een cirkel met in de taartpunten rollen die je kan hebben in een groep. Je ziet aan de buitenkant dat de rollen in de taart punten op een ander ding gericht zijn.
Zo heb je actiegericht, sociaal- gericht en inhoudsgericht. De rollen zorgdrager, Bedrijfsman en vormer zetten aan tot actie. Bij de voorzitter, brononderzoeker en de groepswerker is het sociale heel belangrijk en bij de plant, monitor en specialist gaat het meer om de inhoud.

Dit model is heel interessant wanneer we naar groepen kijken. Groepen kunnen dus zijn: collega's, klasgenoten, directeuren, een voetbal team, famillie's of een vriend(inn)en groep

Wanneer gebruiken we dit tijdens een paardencoachsessie?

• Tijdens een paardencoachsessie met je collega's
• Wanneer je een leidinggevende functie hebt.
• Wanneer je erachter wil komen welke rol je vervult bij je werk of school of in je dagelijks leven.
• Wanneer je als team (collega's, managers) meer kennis op wil doen over verschillende rollen en wat ze met mensen en een groep doen.
• Wanneer je jouw collega's beter wil leren kennen.
• Wanneer je wil kijken wat de rollen van jouw en je kind zijn. Hoe zie ik mijn kind? Hoe zie ik mijn ouder? Werkt dit voor ons?

Wil jij hier wat meer  van leren, boek dan een afspraak.

Als je naar dit plaatje kijkt: ‘welke vorm spreekt je dan aan en waarom?’ reageer het hieronder!

ps: de komende blog zal je meer lezen over teams en leiderschap.